第28章 86（1 / 2）

　　总之，太宰治尝试了多次逃跑都失败了，最终只能陷入摆烂放空状态，来表达心中的悲伤。

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　　好不容易把太宰治丢给别人照顾乐的轻松的铃木秋人终于在一段时间后想起还有这件事的存在。

　　不知道太宰治学习的进度怎么样了，应该各项数值都在全方面高速提升了吧。

　　抱着这样的期待，铃木秋人点击了太宰治的资料数据。

　　然后……就差点被现实惊掉了眼球。

　　铃木秋人：？？？这、这是怎么回事啊？！

　　别说是高速提升了，甚至这些数值都纹丝未动，简直比自我读书时的效果还要惨！

　　就连技能也一个都没有增加，不如说状态里竟然多出了n种负面情绪！！

　　【厌学】【烦躁】【厌世】【积极度极低】……

　　【提醒：您的员工因消极厌世所以更擅长消极怠工，其积极性极低，放任其发展大多数任务成功率也极低！】

　　看见系统的这串提醒后，铃木秋人眼前一黑　。

　　尼玛好不容易招募个员工怎么还这么多事，积极度低？难不成交给他的任务都完不成了？？那岂不是根本派不上用场吗！！

　　“客服呢。”忍无可忍，铃木秋人再次疯狂戳起了三花猫客服，“快点给老子滚出来，你说这该怎么解决？！”

　　在他的夺命连环call下，三花猫客服又只能硬着头皮出来，一见面就是讨好的谄媚的笑容：【特殊人物属性比较好，所以性格难免会有些缺陷……但是老板不用担心，我们早就考虑到了这一点，已经有了完美的处理办法！】

　　这句话终于让铃木秋人没那么窝火了：“说。”

　　【叮！鉴于玩家的困境，开启新功能“自主培训”】

　　【玩家可根据npc特点让其进行自主训练，玩家可更加清晰的看见npc提升的各种数值】

　　“自主培训？”铃木秋人疑惑地一挑眉，“就是让太宰治自己学习？这算什么新功能？”

　　【自主培训特点1：玩家可强制要求npc进行训练】

　　【自主培训特点2：若npc无法完成训练，玩家有权封锁空间实施惩罚（惩罚方法扩大）】

　　【自主培训特点3：在玩家的监督下，npc集中力、学习能力、学习速度、学习效果都有显著提升！】

　　【自主培训特点4：积累一定经验，将开始模拟空间（暂未解锁）】

　　铃木秋人摸着下巴琢磨着这些解释，大概弄懂了：“也就是说只要在我的鞭策下，数值一定会大幅度提升呗。”

　　其他的都不需要理解，只要知道这一点，铃木秋人就已经舒服了。