第95章 内部的分歧与团结94（2 / 2）

士官分为中士、上士、四级军士长，对应的贡献度星级为：中士 1 星 - 3 星，上士 4 星 - 6 星，四级军士长 7 星 - 9 星。中士 1 星在业务上取得重大突破，为团队培养出中级贡献者；中士 2 星要能够带领团队在重要项目上取得卓越成绩，培养出高级贡献者；中士 3 星需以其决策和领导，使团队在关键领域取得突破性进展，培养出多名特级贡献者。上士 4 星能在极端困难情况下做出关键决策，挽救团队重大损失；上士 5 星为团队开拓全新且关键的发展方向，带来巨大优势；上士 6 星则是以其无与伦比的智慧和勇气，引领团队实现划时代的变革和进步。四级军士长 7 星在所在领域达到巅峰水平，成为行业标杆；四级军士长 8 星能够跨领域整合资源，创造全新的发展模式；四级军士长 9 星的成就对整个势力产生深远影响，成为传奇人物。

将领分为三级军士长、二级军士长、一级军士长，对应的贡献度星级为：三级军士长 1 星 - 3 星，二级军士长 4 星 - 6 星，一级军士长 7 星 - 9 星。三级军士长 1 星突破现有技术或战略瓶颈，推动势力大幅进步；三级军士长 2 星构建全新的理论体系或战略架构，引领势力进入新的发展阶段；三级军士长 3 星的思想和策略成为势力发展的基石，影响深远。二级军士长 4 星在多个关键领域取得开创性成果，奠定势力的绝对优势；二级军士长 5 星整合各方资源，实现势力的全面跨越；二级军士长 6 星以卓越领导力引领势力在复杂局势中稳健前行。一级军士长 7 星能够洞察未来趋势，提前布局，使势力始终处于领先地位；一级军士长 8 星解决了长期困扰势力的重大难题，实现质的飞跃；一级军士长 9 星塑造了势力的独特文化和价值观，使其传承不息。

统帅分为少尉、中尉、上尉，对应的贡献度星级为：少尉 1 星 - 3 星，中尉 4 星 - 6 星，上尉 7 星 - 9 星。少尉 1 星带领势力在逆境中崛起，创造奇迹；少尉 2 星拓展势力的影响力，使其成为宇宙中的重要力量；少尉 3 星实现势力的全面升华，成为宇宙的引领者。中尉 4 星构建宇宙级的合作联盟，提升势力的地位；中尉 5 星引领科技、文化等多方面的革命，开创宇宙新纪元；中尉 6 星塑造宇宙秩序，使势力成为规则的制定者。上尉 7 星掌控宇宙资源，实现势力的无限扩张；上尉 8 星化解宇宙级危机，扞卫势力的荣耀；上尉 9 星统一宇宙各方力量，建立和平繁荣的宇宙新秩序。

当贡献度达到 9 星之后，以星空为标识，依次为一星空至九星空，星空之后为宇宙标识，从一宇宙到九宇宙。

元首作为最高领导者，掌控全局，做出关乎整个势力生死存亡的重大决策。不同的贡献度等级对应着不同的势力内部等级，只要你们付出，就一定会得到应有的回报。”

李毅的话语如同一记重锤，敲打着每一个人的心灵。大家陷入了短暂的沉默，开始重新审视自己的观点。

接下来的讨论中，大家各抒己见，情绪依然激动，但更多了一份对整体局势的思考。李毅认真倾听着每一个人的发言，不时点头表示理解，也不时提出自己的疑问和担忧。

最终，通过深入的沟通和相互的理解，团队成员逐渐认识到彼此的出发点都是为了人类的未来。他们开始放下成见，寻求一个平衡的解决方案。大家达成了共识，那就是在保证一定民生建设的基础上，优先发展军事力量，为即将到来的黑暗世界的侵袭做好最充分的准备。

再次凝聚在一起的团队，充满了斗志和决心，他们将携手共进，为共同的目标而努力拼搏。