第37章37（1 / 2）

比如高层之间的关系错综复杂，利益盘亘横错，想要上位除了能力，更需要后台来鼎力支持。

比如所谓的个人业绩，一单大生意下来，业绩归到上司手上也不是少见。

薪酬和奖励跟“利源”差不多，没有可比性。

至于能力，又不是能用肉眼一下子能看见的，谁能说的清？

上司和老板一口咬定你没有能力，那么就算你在以前的公司多厉害，现在也只能当个打杂的。

不过李经理是她的师兄，说这番话可能算是好心。

毕竟多一个人加入公司，对他们也有好处。

只是在大学的时候关系可以很单纯，不喜欢的时候能够直接拒绝，反正毕业后各奔东西，不一定能再见面。

现在出了社会就不一样了，谁知道平时不声不响的人会不会有一天变成自己的潜在大客户？

谁知道今天落了对方的面子，下一次他们又在哪里使绊子让她没脸？

薛黎做了这么久的销售，体会更深，当然不会像愣头青一样答应或者拒绝。

“师兄，我正计划去好好玩半个月，你不会想让我现在就跳槽，把这么好的带薪假期丢了吧？”

李经理听了也跟着笑：“十五天的带薪假期，的确不能浪费了。那这事等你回来再说吧，反正急不来。”

薛黎点点头，脸上挂着浅笑钻入出租车，向他挥了挥手。

直到李经理的人影逐渐看不见了，她面上的笑容才垮了下来。

跳槽？

公司里有人找自己麻烦，现在又有人热心地劝她跳槽。

薛黎心想，这事情真是越来越有趣了。

只是，安逸就该烦恼了。

显然对方的战斗力，比她想象中要厉害得多了。

作者有话要说：=。=

20意外

薛黎无事一身轻，收拾好东西，订好机票和酒店，下午就拉着行李箱高高兴兴地出了公寓，笑容满面地向小区保安打招呼。

难得的十五天假期，她不想浪费。

说到度假，又怎么能少得了海边、沙滩和日光浴？

薛黎想了想，在候机室给安逸发了一个短信，简单告知对方她正要登机。

安逸的回复很快就过来了，像早上一样的暧昧和揶揄：‘十五天后床上见，要想我。’

薛黎暗暗在心里“呸”了一声，左右张望了一下，见没人注意到这边，才发现自己的脸颊有点烫了。

一堆麻烦事要解决，安逸还是这样没正经的。

她拿着手机，忽然想到早上在总经理办公室，并没有看到姜阳的身影。 是安逸刻意把他排除在外了，还是无意中忽略了？